CategoriaReformas | Sindilojas https://sindilojas-sp.org.br/categoria/reformas/ Tue, 04 Oct 2022 18:39:53 +0000 pt-BR hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 https://sindilojas-sp.org.br/wp-content/uploads/2017/10/favicon-32x32.png CategoriaReformas | Sindilojas https://sindilojas-sp.org.br/categoria/reformas/ 32 32 Reforma Trabalhista: Razões para manter e aprimorar https://sindilojas-sp.org.br/reforma-trabalhista-razoes-para-manter-e-aprimorar/ Tue, 04 Oct 2022 18:38:35 +0000 https://sindilojas-sp.org.br/?p=45974 O Sindilojas-SP apoia e defende a mobilização pela manutenção e aprimoramento da Reforma Trabalhista no Brasil, para consolidação dos avanços nas relações entre as classes laboral e patronal no país A evolução nas interações entre empregadores e empregados, como a autonomia das negociações coletivas, mais independência nas contratações, novas modalidades contratuais, segurança jurídica para as […]

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]]> Como fica o abono pecuniário com a reforma trabalhista https://sindilojas-sp.org.br/como-fica-o-abono-pecuniario-com-reforma-trabalhista/ https://sindilojas-sp.org.br/como-fica-o-abono-pecuniario-com-reforma-trabalhista/#respond Fri, 16 Mar 2018 12:29:19 +0000 http://sindilojas-sp.org.br/?p=24697 Como fica o abono pecuniário com a reforma trabalhista Mesmo com a reforma trabalhista, ainda é possível ao empregado converter 1/3 do total de dias de férias em abono pecuniário. Porém, entendemos que essa conversão só poderá ocorrer sobre as férias integrais e não fracionadas. Citamos como exemplo o empregado que possua 30 dias de […]

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]]> https://sindilojas-sp.org.br/como-fica-o-abono-pecuniario-com-reforma-trabalhista/feed/ 0 Prazo unificado para pagamento das verbas rescisórias https://sindilojas-sp.org.br/prazo-unificado-para-pagamento-das-verbas-rescisorias/ https://sindilojas-sp.org.br/prazo-unificado-para-pagamento-das-verbas-rescisorias/#respond Fri, 16 Mar 2018 12:16:16 +0000 http://sindilojas-sp.org.br/?p=24691 Prazo unificado para pagamento das verbas rescisórias A reforma trabalhista uniformizou o prazo para pagamento das verbas rescisórias em 10 dias, a contar do término do contrato de trabalho, seja o aviso prévio indenizado ou trabalhado. O pagamento poderá ser efetuado em dinheiro, depósito bancário ou cheque visado, conforme acordem as partes; ou em dinheiro […]

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]]> https://sindilojas-sp.org.br/prazo-unificado-para-pagamento-das-verbas-rescisorias/feed/ 0 Rescisão por mútuo acordo já é possível https://sindilojas-sp.org.br/rescisao-por-mutuo-acordo-ja-e-possivel/ https://sindilojas-sp.org.br/rescisao-por-mutuo-acordo-ja-e-possivel/#respond Thu, 15 Feb 2018 14:49:43 +0000 http://sindilojas-sp.org.br/?p=24414 Rescisão por mútuo acordo já é possível com a reforma trabalhista A reforma trabalhista criou a modalidade de rescisão do contrato de trabalho por acordo entre empregado e empregador, conforme artigo 484-A da CLT. No caso de acordo no desligamento, serão devidas as seguintes verbas trabalhistas: Metade do aviso prévio (15 dias), se indenizado; Metade […]

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]]> https://sindilojas-sp.org.br/rescisao-por-mutuo-acordo-ja-e-possivel/feed/ 0 Contratação por dias, horas ou meses é regulamentada https://sindilojas-sp.org.br/contratacao-por-dias-horas-ou-meses-e-regulamentada/ https://sindilojas-sp.org.br/contratacao-por-dias-horas-ou-meses-e-regulamentada/#respond Tue, 21 Nov 2017 15:14:04 +0000 http://sindilojas-sp.org.br/novo-site2017/?p=23376 A Medida Provisória nº 808/2017 regulamentou o contrato intermitente. Essa nova modalidade de contrato será favorável aos comerciantes em razão de datas sazonais, com necessidades diferenciadas de mão de obra ao longo do ano, a exemplo do período natalino. Definição: O trabalho intermitente é a prestação de serviços de forma descontínua, podendo alternar períodos em dias, hora ou meses. […]

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